Вход | Регистрация
 
Работа :: Вакансии

Аналитик-консультант 1С, Уфа, 90-150 тыс.руб

Аналитик-консультант 1С, Уфа, 90-150 тыс.руб
Я
   EkSNikitina
 
25.06.21 - 18:48
АО «Гринатом» – ведущий ИТ-интегратор и дочерняя организация Госкорпорации «Росатом». Мы ведем собственную разработку ПО, осуществляем поддержку и развитие корпоративных ИТ-систем, разрабатываем программных роботов, занимаемся проектным управлением, импортозамещением, применяем искусственный интеллект и машинное обучение. Мы реализуем важнейшие проекты развития цифровой экосистемы атомной отрасли

Мы расширяем свою команду и открываем филиал в Уфе, поэтому активно ищем коллег на позицию Аналитика-консультанта 1С, Специалиста поддержки 1С на различные проекты компании.

Направления деятельности:
•    Разработка проектных решений и технических заданий на реализацию функциональности корпоративных информационных систем;
•    Анализ и постановка задач на изменение текущей функциональности разработчикам, тестирование нового функционала, создание/актуализация инструкций пользователя и иных документов;
•    Участие в развитие системы (анализ и аудит существующих бизнес-процессов с целью развития и оптимизации);
•    Оказание методологической поддержки сотрудникам по системам;
•    Разработка пользовательской документации;
•    Обучение пользователей работе с новыми подсистемами/разработанным функционалом.

Требования:
•    Высшее образование (желательно в сфере IT).
•    Знание одной или нескольких типовых конфигураций «1С»
•    Знание проектных методологий внедрения ИТ систем.
•    Опыт подготовки проектной, методологической и пользовательской документации.
•    Умение и желание работать как системный аналитик, либо с пользователями как специалист поддержки;
•    Ответственность, желание работать и совершенствовать свои навыки;
Будет являться преимуществом:
•    Наличие сертификатов по типовым решениям 1С.
•    Опыт построения бизнес-процессов с нуля или изменение существующих под новые методологии учета.
•    Желательно понимание основ управления закупочной деятельностью, основы интеграции с ЭТП (электронные торговые площадки), ЕИС (единая информационная система в сфере закупок); управления поставщиками, складом и т.п.


Мы предлагаем:
•    официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
•    конкурентная белая заработная плата (обсуждается по результатам собеседования) + годовой бонус;
•    график работы 5/2, пятница сокращенный рабочий день;
•    ДМС (со стоматологией), оплата больничных листов;
•    31 день ежегодного отпуска
•    возможности карьерного развития, участия в масштабных проектах, команда профессионалов, система наставничества
•    удаленная работа либо рабочее место в новом комфортном офисе в г. Уфа

Контакты:
Никитина Екатерина
Старший специалист отдела подбора и адаптации
Управления по работе с персоналом
АО «Гринатом»
EkSNikitina@greenatom.ru
Тел: +7 (915) 998 88 75 (WhatsApp, tg)
www.greenatom.ru
   polosov
 
2 - 25.06.21 - 18:58
(0) "31 день ежегодного отпуска"
Ненормированный рабочий день в ТД? Или просто "от души"?
   Garykom
 
3 - 25.06.21 - 19:00
(0) >Требования:
>•    Высшее образование (желательно в сфере IT).

вот я например сразу отпадаю
   Dmitry77
 
4 - 25.06.21 - 19:04
(3) тут большинство отпадает. Большинству за 40 уже.
   zak555
 
5 - 25.06.21 - 19:10
(4) а что кому за 40 не берут?
   acht
 
6 - 25.06.21 - 19:12
(0) > Мы предлагаем:
> • официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

Милота-то какая. Как будто вы что-то другое предложить можете.
   Фрэнки
 
7 - 25.06.21 - 19:39
(5) по идее, не должны. Хотя вслух об этом не скажут :-)
   Фрэнки
 
8 - 25.06.21 - 19:40
Вот не понимаю принципиально, зачем такого рода вакансии наполняют публичным способом.
   d_monah
 
9 - 25.06.21 - 19:47
Передайте ей,что аналитик 90 не стоит (5) Тем кому за 40 на такое не поведутся.Эх придется расчехлять свой флудомет,а не хотел же,пятница,вечер,мороженка((
   Amra
 
10 - 25.06.21 - 19:49
(8) А как еще?
(9) А сколько?)
   d_monah
 
11 - 25.06.21 - 19:49
Кстати я так и не понял,что они делают росатом,роботы,экосистемы..
   d_monah
 
12 - 25.06.21 - 19:53
Аналитик на фулл хотя бы 120, консультант хз по чему хз сколько,но не 30+ за сертификаты))).То что рабочий день ненормирован мы уже поняли,интересно насколько
   acht
 
13 - 25.06.21 - 19:55
(11) Еще САП в Уфе внедряют: https://hh.ru/vacancy/44934862
   d_monah
 
14 - 25.06.21 - 19:58
(13) Ты смотри ка,и вашим и нашим((.На хх написано что росатому 75 лет.Что то я сомневаюсь в этом.Пусть знающие товарищи меня поправят
   acht
 
15 - 25.06.21 - 20:01
(14) Мне еще у них нравятся эти заезженные HR лозунги, типа "мы всегда на шаг впереди"... Вот  попытаешся представить, и получается, что они таки жопой к остальным. Ну или спиной вперед идут, вслепую. Ну, или мутанты с глазами не там где надо...
   d4rkmesa
 
16 - 25.06.21 - 20:06
(11) Это аутсорс бухгалтерии и еще чего-то Росатома, не помню чья контора. Галеры для бухгалтеров, для консультантов наверное тоже не курорт.
   acht
 
17 - 25.06.21 - 20:07
(14) Про 75 лет, это они видимо с 1945 года считают, с "Первое главное управление при СНК СССР". Из которого потом в 1953 министество сделали, а в 2004, собственно, Росатом.
   d4rkmesa
 
18 - 25.06.21 - 20:09
(16) А, все-таки этакий внутренний аутсорс. Но, один фиг.
   d_monah
 
19 - 25.06.21 - 20:21
(15) Все стоят на краю обрыва,но они на шаг впереди))
   d_monah
 
20 - 25.06.21 - 20:22
(18) Мутная муть
   d_monah
 
21 - 25.06.21 - 20:23
(17) Надо от Петра первого считать,когда он сказал боярам,что он собак женского рода насквозь видит.Рентген в чистом виде.Начало росатома
   rphosts
 
22 - 26.06.21 - 05:52
(21) ну нет, имхо, подсчитано правильно, начало атомных проектов в те времена во всех странах начиналось с ЯО, потом реакторы в первую очередь для наработки оружейного плутония, а потом уже энергетически реакторы оказались вполне себе.
   rphosts
 
23 - 26.06.21 - 06:03
(0) голова ГринАтом в Челябе, филиал в Уфе набирает на удаленку... как мир изменился...
И разница по поясам всего 2 часа...
Но не представляю как разбираться в бизнес-процессах не толкаясь на месте, не посидев часов хотя-бы 3-5 часов с тем или иным челом на его раб. месте а удаленно... и да, для такой работы не много.
Наверняка много чего есть о чём умолчали, например на тебя оформят допуск и ты будешь до момент увольнения + 5 лет невыездным, раб.неделя 5/2 а по сколько часов - нет ни слова, про переработки нет ни слова, про структуру зарплаты нет ни слова...
В общем на меня не рассчитывайте.
   d_monah
 
24 - 26.06.21 - 06:26
(22) Ну если понудить, правильнее было бы написать,мол история Росатома берет начало блаблабла...,Росатому 25 не больше.А то и РФ 1000 лет
   d_monah
 
25 - 26.06.21 - 06:41
(23) В Уфе вряд ли спецов найдут ,они там есть, но мало и все заняты.Работал с одной командой аж в Туле))).Аналитиком по удаленке сложно, нереально сложно,потусить там конечно бы надо,в зависимости от сложности может и пару месяцев.Разница по времени 2 часа вроде немного,но немного неприятно(по сравнению с МСК),вот с Красноярском  4,я вешался)).И походу они только снабжение и закупки мутят,про остальное ни слова.Требуем от ТС разьяснений.
   rphosts
 
26 - 26.06.21 - 06:54
(25) похоже ситуация как и у нас... искали себе в отдел - хх приходила с кучей резюме типа ну хотя-бы по 1 слову скажите про каждого... там такие термины - я ничего не понимаю в этом... удалёнка это модно, аналитик удалёно может и можно работать но для того-же результата что и в реале кратно больше усилий - т.е. не вариант, имхо.
   rphosts
 
27 - 26.06.21 - 06:54
(24) я именно так и считаю как написал.
   d_monah
 
28 - 26.06.21 - 07:15
(26) Если у аналитика-удаленщика будут в конторе ноги,руки,уши и глаза,желательно не совсем тупые,тогда можно.Иначе никак,что ему аналитить.Удаленка хороша в разумных пределах,я например,работаю удаленно,но хоть раз в неделю обязательно заеду в контору(чтобы не забыли что я у них работаю,а то и ЗП забудут начислить))))) ).
   Бишбармак
 
29 - 26.06.21 - 08:28
(25,26) Я вот рассматриваю работу в фУфе. Но, как только работодатель слышит, что "с ERP опыта нет, а УПП было давно", то сразу или режут на 50% или отказывают.
Плюс по Уфе вакансии висят вообще смешные, типа "ERP за 45 тыс." Не понятно чем руководствуются работодатели.
   shiling
 
30 - 26.06.21 - 08:39
(8) Довольно токсичная контора. Туда народ не идет, а если пришел, то быстро уходит. Вот и пытаются везде искать.
Хотя есть кому нравится там работать
 
 
   d_monah
 
31 - 26.06.21 - 08:48
(29) Давай посмеемся вместе,Подмосковье,ЕРП от 33К месяц.Это позавчера было,вчера поменяли по договоренности(наверное 35) ).Жалко не додумался заскринить.Плюс поддержка 24х7,ибо непрерывное производство,хлебзавод.Я думал ноль пропустили,ан нет,действительно 33.
   d_monah
 
32 - 26.06.21 - 08:49
(30) Мазохисты поди,или топы)
   Dmitry1c
 
33 - 26.06.21 - 09:05
(0)


Вилку 90-150 следует считать как 78 300 на руки?
   d_monah
 
34 - 26.06.21 - 09:12
(33) Это вы что,производную взяли?78300 у меня ну никак не получается
   Dmitry1c
 
35 - 26.06.21 - 09:13
(34) ну берем нижнюю вилку границы, вычитаем НДФЛ

150 - замануха
   Dmitry1c
 
36 - 26.06.21 - 09:14
Вроде никого не обманули, а результат от ожиданий в 2 раза отличается))
   Фрэнки
 
37 - 26.06.21 - 09:32
Но мало того, по тексту топика совсем не очевидно, что это вакансия для поиска "удаленщика".

Вот нет этого в тексте.

Т.е. мы видим некое такое наивное предложение, с довольно низкой нижней границей о том, что им нужен спец-конс-аналитик в офисе в Уфе.
При том, что любой вменяемый спец :
или уедет из Уфы на значительно большие деньги,
или будет искать и найдет удаленку на значительно большие деньги и гораздо более привлекательные условия, чем присутствие в офисе.

Вот именно из таких и еще некоторых размышлений я и написал выше, что такого рода вакансии в публичном поле публиковать нельзя.
А может быть и даже вредно. Потому что поставленных задач эта вакуха не решит, а инфу в публичное поле раскроет, причем, не очень выгодную для Заказчика.

Может в публикации таких вакух есть высший недостижимый смысл?!
   d_monah
 
38 - 26.06.21 - 09:46
(35)А, понятно.Ну я думаю как то так.Еще и на испытательный срок могут подрезать,месяца так на три
   d_monah
 
39 - 26.06.21 - 09:52
(37) Ну старшему помошнику по адаптации сказали разместить,она и разместила.Мониторить рынок?Да боже упаси,есть же 100 лет назад утвержденная штатка,вот по ней и ищем.Ну не найдем сегодня,тогда завтра,или через месяц,или через пару лет.Тут главное процесс,а не результат.Все заняты,все при деле
   Фрэнки
 
40 - 26.06.21 - 09:56
(38) не... у меня просто в прошлом году уже состоялся опыт с аналогичной по уровню и по условиям конторой. Испытательного срока там нет. Просто ищут достаточно суперского спеца.
Ну или прикидываются в том, что найденный спец должен быть крайне суперский.
Как только такой спец найдется (обычно сам, по объявлению на виртуальном заборе, т.е. добровольно, т.е. практически даром)
ему выкатывают требование раскрыть о себе вообще все, начиная с давно умерших родителей, т.к. лет нашим спецам уже может быть достаточно много...
Затем еще пачку требований раскрытия инфы, но это все нормально и обычно при найме в такого рода конторы в очном режиме. Им нужны "люди из системы", но вслух об этом могут сказать не сразу.

И вот в самом конце этого квеста идет озвучка "оклад 60+" и всякие разные плюшки в виде ДМС и всего остального, что по идее должно эдак суперски замотивировать потенциального удаленщика.
Меня это не только не смогло замотивировать, но и откровенно оскорбило.

Хочу отдельной строкой заметить, что к текущему топику вся моя история не имеет прямого отношения.
   Prog111
 
41 - 26.06.21 - 10:07
(40) "люди из системы" - это имеется в виду "бюджетник"?
   Фрэнки
 
42 - 26.06.21 - 10:12
(41) не совсем, хотя "бюджетники" тоже могут входить в "эту систему". Система потеряла свою привязку к бюджетникам, т.к. ее перевели на хозрасчетный план счетов в процессе реформ, обычно оскорбительно обзываемом прихватизацией.
   Dmitry1c
 
43 - 26.06.21 - 11:02
(42) бывшие цеховики чтоль, или кто?
   Бишбармак
 
44 - 26.06.21 - 13:18
(33) 86400 жеж
   c0ns
 
45 - 26.06.21 - 14:40
(44) 90-90*0,13
   d_monah
 
46 - 26.06.21 - 14:45
И еще минус профсоюз 2% ))
   rphosts
 
47 - 26.06.21 - 15:18
(29) видимо тем, что готовы внедрять ЕРП несколько раз.
   d_monah
 
48 - 26.06.21 - 15:50
(47) Ну с 4-го раза по любому внедрят,а 50-100К/месяц можно и сьекономить.10 лет внедряем?Ну и ладно,куда торопиться)
   Krendel
 
49 - 27.06.21 - 11:10
(41) принадлежность к определенной среде, клану, бюджетной отрасли
   Krendel
 
50 - 27.06.21 - 11:18
(46) вот это другое дело
   d_monah
 
51 - 27.06.21 - 11:22
(49) Умеешь же чертяка грамотно растолковать.Ни добавить ни прибавить.Хотел флудернуть ,повода нет.Вот так бездарно день и пройдет((
   rphosts
 
52 - 27.06.21 - 11:46
(51) растолкуй, про какую бюджетную отрасль речь
   d_monah
 
53 - 27.06.21 - 12:12
(52) Я так понял что медики,учителя и прочие фсб-ники.Про армейцев и флот все знают))
   experimentator76
 
54 - 27.06.21 - 19:09
(7) крайний раз я решил провести эксперимент и указал 40 лет и свежую фотографию.
ни разу про возраст не спросили, не уточнили - хоть очно, хоть на камеру.
после анкет с точной датой рождения тоже предложения не отменялись.
наверное пока возраст на лице не написан - это не столь важно на текущем рынке вакансий.
   experimentator76
 
55 - 27.06.21 - 19:12
(12) бывает так что ненормированный рабочий день ни к чем не обязывает.
я на одной работе уходил ровно в конце и все успевал.
бывает что работодатель по сложившейся практике устанавливает для ИТ и подобных служб ненормированный
   experimentator76
 
56 - 27.06.21 - 19:17
(34) сложно тебе будет работу в МСК найти :))
я однажды быстрее эйчара по телефону посчитал итоговую цифру в месяц вместе со всеми премиями, налогами и т.п.
   experimentator76
 
57 - 27.06.21 - 19:18
(37) нет недостижимого смысла... просто расширяют воронку
   experimentator76
 
58 - 27.06.21 - 19:21
(49) +умение выживать в мутной воде
   d_monah
 
59 - 27.06.21 - 21:36
(56) Дык писать надо правильно,зачем вилку указал?Я и складывал и делил,никак.
   d_monah
 
60 - 27.06.21 - 21:37
(58) +умение замутить воду
 
 
   experimentator76
 
61 - 27.06.21 - 21:59
(59) Нижняя граница вилки - это та цифра на которую хотят найти жнеца и на дуде игреца.
верхняя планка - если к ним на огонек заглянет гений, но настоящий а не дутый.
но такому они скажут оверквалифаейд и досвидос - потому что умников не любят глупые начальники - такой глядишь вскроет тупизну руководителя и будет неудобно :)

подобные компании любят указывать "гросс", т.е. то что является расходом для организации до вычета НДФЛ 13%.
зачем так делают я и сам не понимаю. даже иногда спрашивают - ваша цена - это до вычета или после?!
наверное это как ценники в магазе - 19.99 это почти 20.00 но маркетологи решили что "баранам-покупателям" кажется что меньше.
только здесь "баран-соискатель" подумает что ого 150 тыщ платят (гросс) - это больше чем мне тут предлагают 130 (нэт) :))
А всего то надо 90*0.87 и все станет понятно! Одинэсники вдобавок к ленивости и жадности, еще и пугливые\недоверчивые, да еще по роду деятельности иногда бухам помогают считать на калькуляторах.
   d_monah
 
62 - 27.06.21 - 23:42
Одинесники хуже сисадминов(((


Список тем форума
 
Глупец, лишенный способности посмеяться над собой вместе с другими, не сможет долго выносить программирование.
Фредерик Брукс-младший
ВНИМАНИЕ! Если вы потеряли окно ввода сообщения, нажмите Ctrl-F5 или Ctrl-R или кнопку "Обновить" в браузере.
В секцию Вакансии можно добавлять сообщения только после регистрации на форуме.
Если вы уже зарегистрированы, вам нужно войти на форум.