Вход | Регистрация
 
О жизни... :: Примечательные события

OFF: Переход на электронную трудовую: надо ли?

OFF: Переход на электронную трудовую: надо ли?
Я
   Лентаf
 
10.11.20 - 10:18
привет!
принесли заявление об переходе на электронную трудовую, но могу и отказаться.
Как сделать лучше?
   Волшебник
 
1 - 10.11.20 - 10:19
Электронная трудовая УЖЕ ведётся.
Вопрос только, отказываешься ли ты от бумажной или бумажную надо продолжать вести параллельно с электронной.
   Лентаf
 
2 - 10.11.20 - 10:30
(1) а я думал могу выбирать. Тогда пусть параллельно ведутся...
   mishaPH
 
Модератор
3 - 10.11.20 - 10:33
(0) отказаться ты не можешь. все УЖЕ передается. просто ты можешь отказаться от книжечки физически
   vovastar
 
4 - 10.11.20 - 10:38
(2) в начале всей этой эпопеи, бухгалтера тоже всем рекомендовали вести параллельно. Но потом, вкусив плод того, что электронная все таки их освобождает от кучи лишней работы, теперь наоборот  рекомендуют не писать заявления на бумажную)
   Волшебник
 
5 - 10.11.20 - 10:40
(2) Чтобы было 2 книжки, надо написать заявление. По умолчанию всех переводят на ЭТК.
   Лентаf
 
6 - 10.11.20 - 10:43
(5) 2. Каждый работник по 31 декабря 2020 года включительно подает работодателю письменное заявление о продолжении ведения работодателем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации (в редакции настоящего Федерального закона) или о предоставлении ему работодателем сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации. Информация о поданном работником заявлении включается в сведения о трудовой деятельности, представляемые работодателем для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации. В случае, если работник не подал работодателю ни одного из указанных заявлений, работодатель продолжает вести его трудовую книжку в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации (в редакции настоящего Федерального закона).
   Лентаf
 
7 - 10.11.20 - 10:43
(5) Федеральный закон от 16 декабря 2019 г. N 439-ФЗ
"О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде"
   kauksi
 
8 - 10.11.20 - 11:13
А потом одна маленькая вспышка на солнце и трудовой стаж обнулицца
   HeKrendel
 
9 - 10.11.20 - 11:14
(8) предлагаешь вернуться к глиняным табличкам?
   spiller26
 
10 - 10.11.20 - 11:15
(0) Я подал на параллельное ведение. Мало ли что.
   mishaPH
 
Модератор
11 - 10.11.20 - 11:18
(8) а хранить трудовые контракты не вариант?
   pavlika
 
12 - 10.11.20 - 11:21
С учетом реализации ЭТК я за бумажную ТК.
   CepeLLlka
 
13 - 10.11.20 - 11:33
А причём тут ЭТК и стаж? :)
Если я всё правильно понимаю, то:
Страховой стаж это отчёты в ПФР, в данный момент СЗВ-Стаж.
Зайдите в ЛК в пенс фонде и посмотрите ваши периоды работы которые засчитаны в страховой стаж. В электронном это всё уже с 2002 года.
Поэтому для всех старичков важно иметь трудовую книжку в которой есть данные о периодах работы ДО 2002 года, чтобы подтвердить трудовой стаж, а все новые периоды получается уже в базе.
   Dzenn
 
14 - 10.11.20 - 11:47
я верю в то, что ЭТК хранятся в распределённых хранилищах и не пропадут ни при каком самом неблагоприятном раскладе, поэтому с чистой душой написал заявление на отказ от бумажной формы
   Фрэнки
 
15 - 10.11.20 - 11:53
Если до пенсии лет 30, то по всей видимости все равно, есть еще бумажная книжка или уже нет.

Если до пенсии лет 10-15, то лучше бумажную версию сохранить. Основной вопрос наличия бумажной книжки в подтверждении стажа работы не за текущее время, а примерно за период с 1991-го года по 2002-или 2003 примерно. Точный год прям окончания этого спорного периода сию секунду не назову. Но этот год существует.

Если персонально для себя, то есть смысл посмотреть на выписку из ПФР, которую можно заказать из личного кабинета из госуслуг. При отсутствии претензий к содержанию этой выписки вам бумажная книжка больше не потребуется. При наличии претензий, соответственно, потребуется.
   ДенисЧ
 
16 - 10.11.20 - 11:55
(15) Извини, до чего ты считаешь года?
Понимаю, если бы через полгода...
Но через 10 лет...
   vovastar
 
17 - 10.11.20 - 11:56
(15) не помню на вскидку точно какой закон, но есть закон, который обязывает фирмы хранить дубликаты электронных документов, которые связаны с пенсией, на бумажном носителе 30 лет.
   Фрэнки
 
18 - 10.11.20 - 12:17
(16) ну если на года до этого "счастливого момента" пох, то и обсуждать нечего :-)
   ИУБиПовиц
 
19 - 10.11.20 - 13:05
Больше бумажек - чище анус.
Лично я написал заяву на сохранение бумажкой
   Irbis
 
20 - 10.11.20 - 13:21
(11) А как подтверждение исполнения хранить?
Что написано пером, то лазером не уничтожить. Я и сам и всем своим подчинённым рекомендовал вести две книжки. Запас карман не тянет
   kzot
 
21 - 10.11.20 - 13:28
(9) зачем глиняным, сразу вернуть ярмо раба. про отмену трудовых уже лет 20 как говорят, но разве безграмотным всё объяснить можно.
   kzot
 
22 - 10.11.20 - 13:43
(21)+ сегодня Правительство внесло в Госдуму законопроект, расширяющий формат электронной трудовой книжки
http://government.ru/news/40808/

о как... свежо.
   vis_tmp
 
23 - 10.11.20 - 13:51
(17) 75 лет
   vis_tmp
 
24 - 10.11.20 - 13:52
(14) Какой сильный оптимизм! )


Список тем форума
Рекламное место пустует  Рекламное место пустует
Здесь можно обсудить любую тему при этом оставаясь на форуме для 1Сников, который нужен для работы. Ymryn
ВНИМАНИЕ! Если вы потеряли окно ввода сообщения, нажмите Ctrl-F5 или Ctrl-R или кнопку "Обновить" в браузере.