|
ЗУП - расчет среднего не для отпуска (учтено дней <> отработано дней)
|
Я
|
|
RomaH 26.10.16 - 16:30 | Что-то я не догоняю - почему эти цифры могут отличатся?
в 233 не вошли выходные отработанные
вроде в 922 выходные не выносят отдельно
Средний дневной заработок, кроме случаев определения среднего заработка для оплаты отпусков и выплаты компенсаций за неиспользованные отпуска, исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за отработанные дни в расчетном периоде, включая премии и вознаграждения, учитываемые в соответствии с пунктом 15 настоящего Положения, на количество фактически отработанных в этот период дней.
В случае если время, приходящееся на расчетный период, отработано не полностью или из него исключалось время в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, премии и вознаграждения учитываются при определении среднего заработка пропорционально времени, отработанному в расчетном периоде
получается средний (кроме премий) - делится на фактически отработанное время
а премии - на фактически отработанное - работу в выходные
почему так? |
RomaH 1 - 26.10.16 - 16:32 |
|
RomaH 2 - 27.10.16 - 08:01 | утро
|
RomaH 3 - 31.10.16 - 10:07 | вверх
почему премия делится на рабочие дни без выходных
а "заработок" - на рабочие?
|
Дарлок 4 - 31.10.16 - 10:09 | ( 3) так в законе прописали |
Дарлок 5 - 31.10.16 - 10:10 | премия пропорционально отработанному рабочему времени
а заработок пропорционально отработанному календарному времени, за исключение "красных" дней, умноженый на среднемесячное кол.во раб. дней установленных, как 28.3 =)
|
RomaH 6 - 31.10.16 - 10:11 | ( 4) в каком - что-то я 922 читаю в упор не вижу
расчет времени - один на всех - в одном параграфе |
RomaH 7 - 31.10.16 - 10:11 | ( 5) это ты с отпуском перепутал
у меня просто расчет среднего |
RomaH 8 - 31.10.16 - 10:12 | Средний дневной заработок, кроме случаев определения среднего заработка для оплаты отпусков и выплаты компенсаций за неиспользованные отпуска, исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за отработанные дни в расчетном периоде, включая премии и вознаграждения, учитываемые в соответствии с пунктом 15 настоящего Положения, на количество фактически отработанных в этот период дней.
|
Дарлок 9 - 31.10.16 - 10:13 | ( 8) средння для командировок и прочее.. .пнятно, у мня бухи среднечасовую ставку используют. Считается просто по рабочему времени деленную на норму рабочего времени по графику |
RomaH 10 - 31.10.16 - 10:15 | В случае если время, приходящееся на расчетный период, отработано не полностью или из него исключалось время в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, премии и вознаграждения учитываются при определении среднего заработка пропорционально времени, отработанному в расчетном периоде
|
RomaH 11 - 31.10.16 - 10:16 | да понятно, что можно переписать
хочу понять - почему методисты от 1С так решили |
RomaH 12 - 31.10.16 - 10:20 | как бы с точки зрения справедливости - да, такой расчет честнее
в январе отработал 15 рабочих и выходил в праздники +4
итого оклад 15000 + выход в выходные 8000
средняя по зарплате - делим на отработанные дни
но за январь заплатили вознаграждение за выслугу лет 10000 (сумма не зависит от отработанного времени)
и в среднем её правильнее делить на количество рабочих дней, а то получается, что работник отработавший выходные получит по среднему меньше, чем тунеядец |
Дарлок 13 - 31.10.16 - 10:20 | ( 11) ну логика наверна проста... нет заработка включаемого в средний - значит и время не включаем...
а так как премия выдается за весь период за некие достигнутые показатели, то и считаем, что эти показатели в частности были достигнуты в выходные...
вот нашлось мнение 1С |
ВНИМАНИЕ! Если вы потеряли окно ввода сообщения, нажмите Ctrl-F5 или Ctrl-R или кнопку "Обновить" в браузере.
Тема не обновлялась длительное время, и была помечена как архивная. Добавление сообщений невозможно.
Но вы можете создать
новую ветку и вам обязательно ответят!
Каждый час на Волшебном форуме бывает более
2000 человек.